Nuestros colaboradores constituyen la prioridad de Flores Jayvaná. Para ellos hemos diseñado espacios de orientación para ayudarlos a solucionar sus problemas personales y familiares, programas para velar por su salud y prevenir enfermedades, espacios de participación para estar más cerca de ellos y atender sus quejas y necesidades....  
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Nuestros colaboradores constituyen la prioridad de Flores Jayvaná. Para ellos hemos diseñado espacios de orientación para ayudarlos a solucionar sus problemas personales y familiares, programas para velar por su salud y prevenir enfermedades, espacios de participación para estar más cerca de ellos y atender sus quejas y necesidades.
A través del programa Siembra valor, premiamos la permanencia, la productividad y la buena actitud de nuestros colaboradores y les entregamos puntos semilla que pueden canjear por beneficios y productos en seis categorías: Alegría, Familia, Salud, Ahorro, Futuro y Oportunidades.
Contamos con un programa deportivo y cultural para fomentar los hábitos saludables, promover las buenas relaciones entre los compañeros de trabajo, potenciar el trabajo en equipo y buscar espacios de sano esparcimiento.
A través del Fondo de Empleados estimulamos el ahorro mediante atractivas tasas de interés; ofrecemos créditos para atender diversas necesidades y aspiraciones, incluidas la compra de vivienda y de vehículo; entregamos auxilios por calamidades como el fallecimiento de familiares, enfermedades catastróficas, desastres naturales y robos en el domicilio; otorgamos bonos en dinero para premiar la fidelidad y entregamos regalos en fechas como el cumpleaños y la Navidad.
Las celebraciones forman parte integral de nuestro ambiente de trabajo. Por eso, hemos diseñado homenajes y actividades entretenidas en fechas como el día de San Valentín, el día de la madre, el día de la familia, los cumpleaños y el día de la mujer, entre otros.
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